So geht Schwangerschaft heute!

Weibliche Arbeitskraft entscheidend für Erfolg

• 7 Mio. Arbeitnehmer verlassen bis 2035 den Arbeitsmarkt

• Schon heute 1,8 Mio. Stellen unbesetzt, Umsatzeinbußen bei 35% der Unternehmen aufgrund des Fachkräftemangels

• Frauen sind gegenüber Männern immer noch unterrepräsentiert

• Sinkende Beschäftigungsquote während Familienplanung

• Einfrieren von Eizellen verlagert die Schwangerschaft in eine spätere Phase der Karriere, was eine noch größere Unverzichtbarkeit mit sich bringt

Die Schwangerschaft als große Herausforderung

Die Versorgungsstrukturen für Schwangere in Deutschland sind ineffizient. Jede dritte Schwangere findet keine Hebamme, 50% der Schwangeren geben an unzureichend unterstützt zu sein und leiden damit unter Ängsten und Sorgen. Hohe Unsicherheit durch Online-Suche (Dr. Google), 40% der Online-Foren enthalten falsche Informationen. Durch die hohe digitale Affinität in der Generation 20+ kann die Bedarfslücke mittels hochqualitativer, digitaler Angebote geschlossen werden.

Schwangerschaft führt zu Kostenbelastung

• 55 Tage Krankheitsurlaub wegen schwangerschaftsbedingter Beschwerden (ohne Beschäftigungsverbot und Mutterschaftsurlaub)

• 6 Fehltage aufgrund von Arztbesuchen

• 2 Tage Freistellung wegen Hebammenberatung

• > 20 Tage mit eingeschränkter Leistungsfähigkeit

Proof of Concept

vimum hat mit 13 namhaften Krankenkassen Selektivverträge, die insgesamt rund 10 Mio. Versicherte betreuen. Insgesamt 10.000 Schwangere haben die Serviceangebote von vimum seit 2019 in Anspruch genommen. Die Zahl der Nutzerinnen wächst kontinuierlich. Zusätzlich wurde eine randomisierte kontrollierte explorative Studie mit 478 Schwangeren über 12 Wochen durchgeführt. Die Ergebnisse zeigen, dass die Nutzerinnen von vimumCARE ihre Lebensqualität deutlich verbessert haben. Die Steigerung der Lebensqualität resultiert in einem besseren Gesundheitszustand mit weniger krankheitsbedingten Ausfalltagen.

vimum@corporate - ein doppelter Gewinn

Bessere Gesundheit

  • Besseres Wohlbefinden
  • Weniger Ausfalltage
  • Höhere Leistungskraft

Loyalität gegenüber dem Arbeitgeber

  • Angebot von vimumCARE als Arbeitgeberleistung für mehr Motivation
  • Lösung als Teil des “BGM”, um bessere Rücklaufquoten nach der Geburt zu erreichen
  • Investition in die Gesundheit als treuhänderische Pflicht

Das Unternehmen

Die vimum GmbH ist das führende Fem-Tech Unternehmen für Schwangerschaft, das eine durchgängige digitale Begleitung mit einem medizinischen Expertenteam entwickelt hat. Die Vision von vimum ist es, jeder Schwangeren einen Zugang zu einer optimalen Versorgung zu ermöglichen und damit Schwangerschaft und Geburt in hoher Lebensqualität und selbstbestimmt zu erleben.

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